Nabízené studijní programy a obory pro přijímací řízení

Aplikovaná humanitní studia pro pracovní trh

Studijní program
Aplikovaná humanitní studia pro pracovní trh
Fakulta
Filozofická fakulta
Typ studia
bakalářské
Forma studia
prezenční
Délka studia
4 roky
Akademický titul
Bc.
Přihláška od-do
15. 11. 2024 - 15. 03. 2025



Studijní program v kostce

Chcete získat vysokoškolský titul, ale zároveň již v době studia pracovat na své profesní kariéře? Nový studijní program Aplikovaná humanitní studia pro pracovní trh vám nabízí možnost obojího. Studium se postupně zaměřuje na tři žádané oblasti trhu práce: HR – (Human Resources) - řízení a rozvoj lidských zdrojů, PA (Public Affairs) – firemní veřejné vztahy, PR (Public relations) – budování pozitivního obrazu společnosti a komunikace. V každé této oblasti můžete v průběhu studia získat tzv. mikrocertifikát. Studijní program je výrazně orientován na praxi, která graduje již od prvního ročníku a má povinnou a povinně volitelnou formu. Pokud využijete všechny příležitosti, můžete se jako jeho absolvent/ absolventka prokázat praxí v rozsahu 1,5 roku. V řadě předmětů Vás kromě akademiků budou učit a předávat své zkušenosti odborníci z praxe. Studium zakončíte zpracováním projektu pro konkrétní firmu, v níž současně absolvujte i své praxe.

Co od vás očekáváme?

Předpokládáme, že máte o studijní program skutečný zájem a jste připraveni se v něm intenzivně vzdělávat a aktivně rozvíjet svou kompetenční výbavu.

Co se naučíte?

Jako absolventi bakalářského profesního studijního programu Aplikovaná humanitní studia pro pracovní trh:

  • osvojíte si znalosti a základní dovednosti v oblasti řízení a rozvoje lidských zdrojů
  • budete cíleně pracovat s informacemi: naučíte se data získat, dokáže samostatně data vyhledávat, třídit a vyhodnocovat, analyzovat, shrnout a vhodně s nimi argumentovat, formulovat závěry, zvolit a aplikovat vhodnou metodu řešení odborných otázek, definovat a přesvědčivě prezentovat výsledky své práce dle potřeb praxe
  • získáte orientaci v kontextu moderních dějin a měnícího se světa, jejichž znalost je jedním ze zásadních východisek pro pochopení současné společnosti a pro předvídání případných střetů na pracovním trhu týká tzv. věcí veřejných a udržitelnosti
  • osvojíte si znalosti a dovednosti projektového managementu, budete schopni navrhnout projektový plán, realizovat a zhodnotit projekt
  • budete umět funkčně komunikovat, a to jak ústní, tak i písemnou formou v českém jazyce a minimálně v jednom cizím jazyce
  • osvojíte si základní znalosti z oblasti komunikace, public relations a marketingu
  • získáte orientaci v souvisejících oblastech: základů práva, základů ekonomie, mezinárodních vztazích aj.
  • rozvinete komplex vlastních tzv. přenositelných pracovních kompetencí, které si ponesete po celou dobu své pracovní kariéry: prohloubíte svou schopnost pracovat v týmu, analýzy problémů, kritického myšlení, argumentace, sebeřízení a posílíte dovednost koncepčního, systematického, racionálního řešení komplexních problémů vyžadujících spojení více odborných perspektiv ve společenské, kulturní, politické i vědecké oblasti
  • v rámci povinné a povinně volitelné praxe rozvinete své dovednosti a pracovní kompetence, které vám umožní okamžité uplatnění na pracovním trhu.

Kde a jak se uplatníte?

Studiem interdisciplinárně koncipovaného bakalářského profesního studijního programu Aplikovaná humanitní studia pro pracovní trh absolvent získáte kompetence pro výkon pozic především v oblastech Human Resources, Public Affairs a Public Relations:

  1. na administrativních a manažerských pozicích ve firmách i veřejném sektoru
  2. v odborných a administrativních pozicích ve veřejné správě a samosprávě
  3. v administrativních a odborných pozicích v paměťových, kulturně veřejných, veřejnoprávních institucích a nakladatelstvích
  4. na administrativních a manažerských pozicích v neziskových organizacích

Konkrétní pracovní pozice

  1. administrativní a manažerské pozice ve firmách i veřejném sektoru:
    • pracovník/pracovnice úseku řízení lidských zdrojů – HR (pozn. příklady názvů pracovních pozic: personalista, HR Generalist, HR Business Partner aj.),
    • pracovník/pracovnice úseku komunikace (pozn. příklad názvů pracovních pozic: Specialistka/Specialista zákaznické péče B2B, Koordinátor pro běžnou údržbu komunikaci aj.),
    • pracovník/pracovnice úseku marketingu (pozn. příklad názvů pracovních pozic: Sales Forecasting Analyst/Demand planner, Specialista marketingové komunikace – B2B i B2C aj.),
    • pracovník/pracovnice úseku projektového (pozn. příklad názvů pracovních pozic: Projektový manažer pro komunikaci a koordinaci vzdělávacích aktivit, Projektový manažer aj.),
    • pracovník/pracovnice úseku komunikace – PR (pozn. příklady názvů pozic: PR Account Executive, Expert pro vztahy s novináři a influencery, Tiskový/tisková mluvčí aj.),
    • pracovník/pracovnice analytických a koncepčních útvarů (pozn. příklad názvů pracovních pozic: Datový analytik, Specialista Public Affairs aj.)
  2. v odborných a administrativních pozicích ve veřejné správě a samosprávě:
    • pracovník/pracovnice odborů kultury a volnočasových aktivit, strategického rozvoje, školství a sportu, vnitřních věcí, územního plánování, cestovního ruchu s důrazem na místní a regionální rozvoj, ochrany životního prostředí, kanceláře starosty, primátora (pozn. příklady názvů pracovních pozic: Recruiter ve státní správě, Metodik Business analýzy, Referent/ka oddělení dopravy a správy komunikací, Key Account Manager pro veřejnou správu, Facility Manager/ka, HR Business analytik pro firemní kulturu, PR & Public Affairs Manager Scania, Aplikační analytik/Řešitel problémů aj.),
  3. v administrativních a odborných pozicích v paměťových, kulturně veřejných, veřejnoprávních institucích a nakladatelstvích:
    • pracovník/pracovnice archivů, muzeí, knihoven, galerií, divadel, televize, rozhlasu, v pozici etického auditora/auditorky, lektora/lektorky (pozn. příklady názvů pracovních pozic: Koordinátor muzea/kustod, Multimedia Producer, Informační specialista/ka akademických služeb, Brand manager pro knižní nakladatelství., PR A MÉDIA Specialista/ka, aj.),
  4. na administrativních a manažerských pozicích v neziskových organizacích:
    • manažer projektů, konzultant, fundraising koordinátor (pozn. příklady názvů pracovních pozic: Projektový/á manažer/ka pro rozvoj spolupráce neziskového sektoru a státu, Manažer*ka digitálních konferencí, Manažer/ka grantových projektů pro pomoc obětem domácího a sexuálního násilí, Metodik/Metodička klimatického vzdělávání, aj.).

Přijímací řízení

30
Předpokládaný počet přijatých uchazečů v letošním roce




Podmínky k přijetí
+

  1. úspěšné vykonání písemné přijímací zkoušky
  2. dosažení středního vzdělání s maturitní zkouškou

Oficiální podmínky pro přijetí soubor pdf 0,74 MB

Možnost prominutí přijímací zkoušky
+

Ne.

Okruhy k přijímací zkoušce
+

Přijímací zkouška probíhá formou elektronického písemného testu v délce 30 minut, který prověřuje obecné předpoklady ke studiu a skládá se ze dvou samostatných částí: logické myšlení a verbální myšlení. Otázky v testu mají rozdílné bodové ohodnocení podle obtížnosti. Není doporučena žádná speciální přípravná literatura. Obsah testu vychází z náplně středoškolského vzdělání.

Kritéria pro vyhodnocení přijímací zkoušky:

Uchazeč může získat v testu maximálně 100 bodů. Pro úspěšné vykonání přijímací zkoušky je nutno získat alespoň 50 bodů.

Organizace přijímacího řízení
+

Pracoviště zajišťující vaše studium

Kontakty

Informace pro studenty se specifickými potřebami

Studijní programy uskutečňované Ostravskou univerzitou jsou dostupné i pro osoby se zdravotním postižením, pokud v informacích ke konkrétnímu studijnímu programu není uvedeno jinak. Máte-li, jako uchazeč se specifickými potřebami, jakékoli dotazy týkající se přístupnosti jednotlivých studijních programů, obraťte se na Centrum Pyramida OU:
email: ;
telefon: +420 553 46 1234,
mobil: +420 733 784 095.

Jako uchazeč bez specifických potřeb v případě potřeby kontaktujte se svým dotazem studijní oddělení fakulty .