Archiv výběrových řízení a nabídek zaměstnání

Výzkumník II se zaměřením na medievistiku

UPOZORNĚNÍ: Platnost tohoto inzerátu již vypršela.

Děkan Filozofické fakulty Ostravské univerzity vypisuje výběrové řízení č. j. OU-92519/25-2021 na obsazení následujícího systemizovaného pracovního místa:

1 místo neakademického pracovníka – výzkumníka II se zaměřením na medievistiku
na 20% pracovní úvazek na Centru pro studium středověké společnosti a kultury – VIVARIUM

Požadavky:

magisterské vzdělání v oboru filozofie nebo v oboru příbuzném;
vědecká hodnost Ph.D. nebo ekvivalent (po pěti letech o získání doktorského titulu) v oboru filozofie;
publikační činnost v oboru středověkého myšlení a filozofie;
zkušenost s řešením grantových projektů výhodou;
předpoklady pro vědecko-výzkumnou činnost;
EU research level – R2 – Recognized;
výborné komunikační dovednosti;
samostatný, odpovědný a kreativní přístup k práci;
morální a občanská bezúhonnost.

Jazykové požadavky:

znalost anglického jazyka, min. na úrovni B2 Evropského referenčního rámce pro jazyky;
znalost českého jazyka, min. na úrovni C1 Evropského referenčního rámce pro jazyky.

Popis pracovní náplně pracovního místa:

Výzkumník II se podílí na samostatném řešení složitých vědeckovýzkumných/vývojových úkolů ve svém oboru, na iniciaci a řešení výzkumných projektů nebo projektů smluvní spolupráce menšího rozsahu (např. juniorské granty), na spolupráci ve výzkumném týmu a se zahraničními výzkumníky, na aktivní publikační činnosti podle požadavků oboru a v souladu s požadavky standardů tvůrčí činnosti na OU, na zajišťování financování výzkumu (podávání grantů, vyhledávání možností smluvní spolupráce na výzkumu). Výzkumník II se může podílet na výuce v bakalářských nebo magisterských studijních programech nebo po souhlasu vědecké rady fakulty jako školitel v doktorských studijních programech (včetně vedení a oponování závěrečných prací).

Mzdové podmínky:

6. mzdová třída dle Vnitřního mzdového předpisu OU.

Dále nabízíme:

příjemné pracovní prostředí a zázemí stabilního zaměstnavatele;
6 týdnů dovolené za kalendářní rok, tj. 48 hodin při úvazku 20 %;
možnost výkonu práce z domova;
jazykové a jiné univerzitní vzdělávací kurzy.

Pracovní úvazek:

20 %.

Předpokládaný nástup do pracovního poměru:

1. ledna 2022.

Požadované dokumenty:

souhlas se zpracováním osobních údajů; 4,03 MB
motivační dopis;
profesní životopis s přehledem dosavadní praxe;
kontakt (e-mail, telefon) na dvě osoby, které mohou ústně podat reference;
kopie dokladů o dosaženém vzdělání a získané vědecké hodnosti;
přehled odborné publikační činnosti.

První kolo výběrového řízení proběhne posouzením zaslaných materiálů. Do druhého kola budou pozváni pouze vybraní uchazeči. Zaměstnavatel je oprávněn bez uvedení důvodů výběrové řízení zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů. Žádáme zájemce o výše uvedenou pozici, aby do 30. listopadu 2021 zaslali požadované dokumenty v elektronické podobě na adresu: . Výběrové řízení bude vedeno v českém jazyce.